Paghe & HR

Gestione HR & Paghe

Esternalizzazione completa e sicura della gestione del vostro capitale umano: ci occupiamo delle paghe e dei vostri obblighi previdenziali con riservatezza e in piena conformità al diritto del lavoro tunisino.

Una gestione paghe affidabile e riservata

Elaboriamo i vostri cedolini nel rispetto del Codice del lavoro, dei contratti collettivi applicabili e della normativa previdenziale e fiscale: CNSS, ritenuta alla fonte sui salari (IRPP), CSS, fringe benefit e indennità.

Ogni mese ricevete cedolini conformi, i prospetti paga e gli elementi per la contabilizzazione, in un quadro rigorosamente riservato.

Dichiarazioni previdenziali e assistenza

Predisponiamo e presentiamo le vostre dichiarazioni previdenziali (CNSS) e affianchiamo la gestione amministrativa del personale: contratti di lavoro, saldi di fine rapporto, attestazioni e consulenza quotidiana.

Esternalizzando le paghe, mettete in sicurezza la conformità, riducete il rischio di errori e liberate tempo da dedicare al vostro core business.

Domande frequenti

Quali contributi previdenziali si applicano alle paghe in Tunisia?

Il regime generale CNSS prevede un contributo a carico del dipendente e uno a carico del datore di lavoro, ai quali si aggiungono la ritenuta alla fonte IRPP sul salario e la contribuzione sociale di solidarietà (CSS). Calcoliamo e dichiariamo il tutto per voi.

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